Leitbild: Perspektiven schaffen für den Beruf
Der Bereich der Beruflichen Bildung des SOS-Kinderdorf Niederrhein:
- setzt ein in sich schlüssiges Konzept von Berufsvorbereitung, Ausbildung, Qualifizierung, Beschäftigung und Beratung mit dem Ziel der beruflichen Integration um. Er wendet sich vor allen an Jugendliche und junge Erwachsene und Menschen mit besonderem Förderbedarf.
- hat ein abgestimmtes Programm unterschiedlicher Tätigkeitsbereiche, die sich in ihren Produkten und Leistungen aufeinander beziehen, Ressourcen durchlässig gestalten, sich in ihrer Kompetenz ergänzen und ein gemeinsames Ganzes bilden.
- verfolgt den Leitgedanken der Freiwilligkeit und der Hilfe zur Selbsthilfe, dessen Umsetzung eine individuelle Förderung und Ressourcenorientierung voraussetzt, die wirtschaftliche und soziale Eigenständigkeit des Einzelnen anstrebt und den Aufbau eines individuellen sozialen Netzwerkes zum Ziel hat.
- wertschätzt die Unterschiedlichkeit und Verschiedenartigkeit der Teilnehmenden aufgrund Geschlecht, Ethnie, Alter, Handicap, sexuelle Orientierung, Religion und Lebensstil.
- unterstützt Teilnehmende bei der Überwindung von Biografiebrüchen, wie sie bei Übergängen zwischen Schule und Ausbildung oder zwischen Ausbildung und Berufs- bzw. Arbeitstätigkeit entstehen.
- kooperiert im Wirtschaftsraum des Kreises Kleve eng mit den Jobcentern des optierenden Kreis Kleve, der Agentur für Arbeit, regionalen Dienstleistern sowie ansässigen Unternehmen und Betrieben.
- übernimmt im Kreis Kleve zentrale Beratungs- und Koordinationsaufgaben für die Berufs- und Erwerbstätigkeit von Menschen, die sich in besonderen Lebenslagen befinden wie z.B. Menschen mit Migrationshintergrund und Alleinerziehende.
- steht für eine individuell passgenaue, die Fähigkeitsprofile der Menschen berücksichtigende Vermittlung in Arbeit, die sich an den Anforderungsprofilen der Arbeitsstellen orientiert.
- bietet festangestellten Mitarbeitenden über die ausgeübte Profession hinaus die Möglichkeit, eine soziale Aufgabe zu übernehmen, in einem interdisziplinären Team zu arbeiten und die eigenen Fähigkeiten über das übliche Maß einer Berufstätigkeit hinaus zu erproben.
- ist ein verlässlicher Partner für die Teilnehmenden einerseits, anderseits aber ebenso ein bedeutender Netzwerkpartner der regionalen und überregionalen Behörden, Arbeitsverwaltungen und anderer Träger sozialer Aufgaben.
