Stellenangebote

Erzieherin (m/w/d) für die Krippe

Teilzeit (29 Stunden pro Woche)

SOS-Kinderdorf Wilhelmshaven-Friesland

zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Das SOS-Kinderdorf Wilhelmshaven-Friesland ist eine Einrichtung mit differenzierten Angeboten im Jugendhilfebereich, wie ambulante und stationäre Betreuung, Gruppen für Grundschulkinder, Offene Angebote im Kontext des Familienzentrums und der Frühen Hilfen und Beratung (Erziehungsberatung, Migrationsberatung).

Wir suchen für unsere Krippe mit 24 Plätzen in zwei Gruppen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/-n

Erzieherin (m/w/d) für die Krippe

Teilzeit (29 Stunden pro Woche)


Ihre Aufgaben sind

  • Beziehungsorientierte Betreuung, Förderung und Pflege der Krippenkinder
  • Ausgestaltung einer Geborgenheit und Anregung bietenden Atmosphäre
  • Individuelle Entwicklungsbegleitung der Kinder und die Vermittlung von sozialem Lernen vor dem Hintergrund kultureller Vielfalt
  • Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit den Eltern
  • Dokumentation, Portfolioarbeit, Führen von Entwicklungs- und Elterngesprächen
  • Umsetzung des bestehenden Konzepts und die Mitarbeit an der weiteren Ausgestaltung

Wir wünschen uns eine/-n engagierte/-n und teamfähige/-n Mitarbeiter/-in mit Freude an der Arbeit im Krippenbereich. Die Arbeit in unserer Krippe erfordert eine hohe Flexibilität. Berufliche Erfahrungen im Kita- bzw. Krippenbereich sind wünschenswert. In der Begegnung mit Menschen aus unterschiedlichen kulturellen oder sozialen Hintergründen sollte Ihre Haltung wertschätzend und vorurteilsbewusst sein. 

Wir bieten Ihnen eine vielseitige Tätigkeit in einem lebendigen Haus mit weiteren Angeboten, ein Gehalt orientiert am TVöD SuE mit zusätzlichen Sozialleistungen, eine arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge und Unterstützung bei Fortbildungen. Die Stelle ist zunächst befristet für den Zeitraum eines Beschäftigungsverbotes/Mutterschutzes zu besetzen. 

Wir freuen uns auf Ihre vollständige Bewerbung

Die Einrichtung vor Ort

Tipps für Ihre Bewerbung

Was wir uns von Ihrer Bewerbung wünschen

Damit wir einen möglichst konkreten Eindruck von Ihrer Person, Ihren Fähigkeiten und Kompetenzen gewinnen können, legen wir großen Wert auf aussagekräftige Bewerbungsunterlagen. Aus diesem Grund bitten wir Sie, von Kurzbewerbungen abzusehen. 

Folgende Unterlagen sollte Ihre Bewerbung umfassen, unabhängig davon, ob Sie sich per E-Mail oder in Papierform bewerben:

  • Aussagekräftiges Anschreiben
  • Tabellarischer Lebenslauf mit qualifikationsrelevanten Inhalten
  • Schulabschluss- und Ausbildungszeugnisse mit Notenspiegel
  • Studienabschlusszeugnis mit Notenspiegel
  • Urkunden (Diplom, Bachelor, Master o.ä.)
  • studiengangabhängig für Bachelor und Master: Transcript of Records, welches die ECTS-Note beinhaltet und ergänzendes Diploma-Supplement (bitte bei der Hochschule anfordern)
  • Arbeitszeugnisse und Tätigkeitsnachweise
  • Weiterbildungsnachweise für Zusatzausbildungen
Bewerbung per E-Mail

Wenn in den Stellenausschreibungen unserer Einrichtungen eine E-Mail-Adresse angegeben ist, können Sie Ihre Bewerbung sehr gerne auf diesem Weg schicken. Natürlich nehmen wir weiterhin auch Bewerbungen in Papierform entgegen. 

Bitte beachten Sie bei Ihrer E-Mail-Bewerbung:

  • Wählen Sie als E-Mailformat am besten "Nur-Text", damit Ihre Mail richtig dargestellt wird.
  • Schreiben Sie in den Betreff der E-Mail bitte die möglichst genaue Bezeichnung der Stelle, für die Sie sich konkret bewerben möchten.
  • Schicken Sie Ihre Bewerbungsunterlagen (Umfang siehe oben) bitte als Dateianhang möglichst im PDF-Format mit aussagekräftiger Bezeichnung (z.B. Name_Lebenslauf, Name_Zeugnisse).
  • Verteilen Sie Ihre Anhänge auf nicht mehr als 3 Dateien mit max. 3 MB Datenmenge.