Stellenangebote

Einrichtungsleiterin (m/w/d)

Vollzeit

SOS-Kinderdorf Schwarzwald

zum 1. Mai 2020

Das SOS-Kinderdorf Schwarzwald in Sulzburg ist ein Jugendhilfeverbund mit differenzierten Angeboten im stationären Bereich und ambulanten/flexiblen Hilfen. Weitere Bereiche sind die Kindertagesstätte mit Hort für Kinder von drei bis zehn Jahren, die gemeindebezogene Jugendarbeit und die Arbeit mit jungen Menschen mit Lebensmittelpunkt Straße in Freiburg.

Die langjährige Leiterin wird ihre Tätigkeit aus Altersgründen beenden. Wir suchen deshalb zum 1. Mai 2020 eine fachkompetente Persönlichkeit als

Einrichtungsleiterin (m/w/d)


Ihre Kernaufgaben:

  • Gesamtverantwortung für die Einrichtung in pädagogischen, personellen und finanziellen Angelegenheiten
  • Bedarfsgerechte Weiterentwicklung der Angebote und der Qualitätssicherung der Einrichtung
  • Verantwortung für die Akquirierung öffentlicher Mittel
  • Vertretung der Einrichtung in der Öffentlichkeit und Fachöffentlichkeit
  • Vernetzung der Einrichtung mit regionalen Jugendhilfe- und Jugendberufshilfeträgern

Ihr Profil:
Sie verfügen über einen Hochschulabschluss als Pädagogin (m/w/d), Sozialpädagogin (m/w/d) oder einen gleichwertigen Studienabschluss. Sie haben fundierte Kenntnisse und Berufserfahrung in der Jugendhilfe und Jugendberufshilfe. Sie bringen gute betriebswirtschaftliche Kenntnisse und idealerweise eine betriebswirtschaftliche Zusatzqualifikation mit. Sie sind eine engagierte Persönlichkeit mit ausgeprägter sozialer Kompetenz und verfügen über mehrjährige Leitungserfahrung. Zu Ihren Stärken gehören unternehmerisches Denken, Kreativität sowie die Fähigkeit, pädagogische und wirtschaftliche Zielsetzungen zu verbinden. In der Personalführung ist für Sie ein wichtiges Ziel, die Motivation und Weiterentwicklung der Mitarbeiter/innen zu fördern.

Unser Angebot:

  • eine anspruchsvolle und vielseitige Führungsaufgabe
  • eine leistungsgerechte Vergütung mit betrieblicher Altersvorsorge und zusätzlichen Sozialleistungen
  • Unterstützung durch Fortbildungen und Supervision
  • Unterstützung durch verschiedene Fachabteilungen in der Geschäftsstelle eines in der Kinder- und Jugendhilfe anerkannten Trägers

Wir freuen uns auf Ihre vollständige Bewerbung!

Die Einrichtung vor Ort

Tipps für Ihre Bewerbung

Was wir uns von Ihrer Bewerbung wünschen

Damit wir einen möglichst konkreten Eindruck von Ihrer Person, Ihren Fähigkeiten und Kompetenzen gewinnen können, legen wir großen Wert auf aussagekräftige Bewerbungsunterlagen. Aus diesem Grund bitten wir Sie, von Kurzbewerbungen abzusehen. 

Folgende Unterlagen sollte Ihre Bewerbung umfassen, unabhängig davon, ob Sie sich per E-Mail oder in Papierform bewerben:

  • Aussagekräftiges Anschreiben
  • Tabellarischer Lebenslauf mit qualifikationsrelevanten Inhalten
  • Schulabschluss- und Ausbildungszeugnisse mit Notenspiegel
  • Studienabschlusszeugnis mit Notenspiegel
  • Urkunden (Diplom, Bachelor, Master o.ä.)
  • studiengangabhängig für Bachelor und Master: Transcript of Records, welches die ECTS-Note beinhaltet und ergänzendes Diploma-Supplement (bitte bei der Hochschule anfordern)
  • Arbeitszeugnisse und Tätigkeitsnachweise
  • Weiterbildungsnachweise für Zusatzausbildungen
Bewerbung per E-Mail

Wenn in den Stellenausschreibungen unserer Einrichtungen eine E-Mail-Adresse angegeben ist, können Sie Ihre Bewerbung sehr gerne auf diesem Weg schicken. Natürlich nehmen wir weiterhin auch Bewerbungen in Papierform entgegen. 

Bitte beachten Sie bei Ihrer E-Mail-Bewerbung:

  • Wählen Sie als E-Mailformat am besten "Nur-Text", damit Ihre Mail richtig dargestellt wird.
  • Schreiben Sie in den Betreff der E-Mail bitte die möglichst genaue Bezeichnung der Stelle, für die Sie sich konkret bewerben möchten.
  • Schicken Sie Ihre Bewerbungsunterlagen (Umfang siehe oben) bitte als Dateianhang möglichst im PDF-Format mit aussagekräftiger Bezeichnung (z.B. Name_Lebenslauf, Name_Zeugnisse).
  • Verteilen Sie Ihre Anhänge auf nicht mehr als 3 Dateien mit max. 3 MB Datenmenge.